William de Belleme
Lapis offensionis et petra scandali
Привели на собеседование мальчика (вакансия: оператор колл-центра).
Мальчик невнятный, какой-то жухлый-помятый, во рту каша, что уже как бы проблемно. Начинаю рассказывать, чем занимаемся, какие требования к соискателю и, не без намека, упоминаю "устную и письменную грамотность".
Затем прошу выполнить простейшее задание.
В ответ он секунд пять лупится на меня своими бесцветными глазками, затем спрашивает: "Вы Зимина знаете?"

Разумеется, я знаю Зимина. Но я думаю, так заявлять, что работать ты не собираешься - не комильфо.
Дальше интереснее: мягко начинаю запугивать, чтоб сам отказался. В красках расписываю работу техподдержки, и тут выясняется, что он вообще не знает, куда пришел собеседоваться, что за работа. На вопрос о том, что, собственно, он может предложить на мои требования к сотруднику, следует ответ еще краше предыдущего: "Ну, у вас, наверно, не только этот отдел есть".
Ах ты ж переборчивый ты наш.

Отказал. Написал в рабочую конференцию, в красках.
Через минут семь приходит начальник отдела тестирования со слегка выпученными глазами - к нему это сокровище повели. И выкладывает мне грустную историю о том, что тестирование тоже юношу не устроило.
Сошлись на красивой формулировке, что претендент "пока не готов" выполнять требования, необходимые для работы.

В общем, сейчас он к прогерам пошел.

@темы: работа не волк, а lupus est